今回は労災保険法の休業補償給付のポイントです。

（ポイント）
①要件
・業務上の負傷疾病による療養
・療養のため労働不能
・賃金が支給されない
・待期期間が通算3日経過
②支給額
・原則、給付基礎日額の60％
・一部労働の場合、賃金控除後の60％

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ＨＲ社労士事務所は大分市を中心に経理・人事労務担当者の採用・教育及び事業所の労務管理に関するサービスを行う社会保険労務士事務所です。